Brütten nete veya netten brüte maaş hesaplama. SGK, kümülatif gelir vergisi, damga vergisi ve asgari ücret gelir/damga vergisi istisnası dahil 2026 güncel verilerle.
2026 güncel vergi dilimleri ile
Brüt veya net maaşınızı girdikten sonra "Hesapla" butonuna tıklayın.
Maaş hesaplama, iş sözleşmesinde yazan brüt ücretin hangi kesintilerden sonra hesabınıza ne kadar net olarak yatacağını ya da hedeflediğiniz net için işverenin hangi brütü ödemesi gerektiğini bulmaktır. Bordrodaki rakamları kontrol etmek isteyen çalışanlar, iş teklifi değerlendiren adaylar, personel bütçesi çıkaran işverenler ve bordro hazırlayan muhasebeciler bu hesabı sık yapar. Yukarıdaki araç 2026 yılı oranlarıyla brütten nete ve netten brüte hesap yapar, ay seçimine göre kümülatif gelir vergisini ve asgari ücret istisnasını dikkate alır, işveren maliyetini de ayrıca gösterir.
Kesintiler belirli bir sırayla yapılır. Sıra önemlidir, çünkü her adım bir sonrakinin matrahını belirler:
Önceki aylarda da aynı ücretin ödendiği, engellilik indirimi olmayan ve işverenin 2 puan Hazine teşviki aldığı bir çalışan (aracın varsayılan ayarları):
Asgari Ücret Tespit Komisyonu kararıyla 2026 asgari ücreti günlük 1.101 TL, aylık brüt 33.030 TL olarak belirlendi ve yıl içinde ara zam yapılmadı. Asgari ücretli çalışan gelir ve damga vergisi ödemez; eline 28.075,50 TL geçer. Hesaplamada kullanılan diğer parametreler şöyledir:
| Kalem | 2026 değeri |
|---|---|
| Asgari ücret (brüt / net) | 33.030,00 TL / 28.075,50 TL |
| SGK işçi payı + işsizlik | %14 + %1 = %15 |
| SGK işveren payı + işsizlik | %21,75 + %2 = %23,75 (2 puan teşvikle %21,75; imalatta 5 puanla %18,75) |
| SGK prime esas kazanç tabanı / tavanı | 33.030,00 TL / 297.270,00 TL (asgari ücretin 9 katı) |
| Damga vergisi | Binde 7,59 (istisna 250,70 TL/ay) |
| Gelir vergisi dilimleri (ücret) | 190.000 TL'ye kadar %15 · 400.000 TL'ye kadar %20 · 1.500.000 TL'ye kadar %27 · 5.300.000 TL'ye kadar %35 · üzeri %40 |
| Asgari ücret GV istisnası (aylık) | Ocak–Haziran 4.211,33 TL · Temmuz 4.537,75 TL · Ağustos–Aralık 5.615,10 TL |
| Engellilik indirimi (aylık) | 1. derece 12.000 TL · 2. derece 7.000 TL · 3. derece 3.000 TL |
Gelir vergisi her ay ayrı ayrı değil, yıl başından itibaren biriken matrah üzerinden hesaplanır. 50.000 TL brüt alan biri Mayıs ayında kümülatif 190.000 TL'yi aşıp %20 dilimine, Ekim'de 400.000 TL'yi aşıp %27 dilimine girer. Aynı dönemde asgari ücret istisnası da Temmuz'da ve Ağustos'ta yükseldiği için net maaş her ay düz bir çizgide düşmez. Aşağıdaki tablo, sayfadaki araçla aynı varsayımlarla 50.000 TL brüt için 12 aylık bordroyu gösterir:
| Ay | Kümülatif matrah | Gelir vergisi | Damga vergisi | Net maaş |
|---|---|---|---|---|
| Ocak–Nisan (her ay) | 42.500 – 170.000 TL | 2.163,67 TL | 128,80 TL | 40.207,53 TL |
| Mayıs | 212.500 TL | 3.288,67 TL | 128,80 TL | 39.082,53 TL |
| Haziran | 255.000 TL | 4.288,67 TL | 128,80 TL | 38.082,53 TL |
| Temmuz | 297.500 TL | 3.962,25 TL | 128,80 TL | 38.408,95 TL |
| Ağustos–Eylül (her ay) | 340.000 – 382.500 TL | 2.884,90 TL | 128,80 TL | 39.486,30 TL |
| Ekim | 425.000 TL | 4.634,90 TL | 128,80 TL | 37.736,30 TL |
| Kasım–Aralık (her ay) | 467.500 – 510.000 TL | 5.859,90 TL | 128,80 TL | 36.511,30 TL |
| Yıl toplamı | 510.000 TL | 42.318,77 TL | 1.545,60 TL | 466.135,63 TL |
Yıllık ortalama net 38.844,64 TL'dir. İş teklifini değerlendirirken Ocak ayının netine değil bu ortalamaya bakmak daha gerçekçi olur. Dilimlerin ayrıntısı için gelir vergisi hesaplama aracını kullanabilirsiniz.
Eskiden medeni duruma ve çocuk sayısına göre değişen Asgari Geçim İndirimi (AGİ), 7338 sayılı Kanun ile 1 Ocak 2022'de kaldırıldı. Yerine Gelir Vergisi Kanunu'nun 23. maddesinin 18. bendiyle, asgari ücrete isabet eden gelir vergisi ve damga vergisi kadar tutarın her ücretliden alınmaması kuralı geldi. Bu istisna asgari ücretin üzerinde kazananlara da aynı tutarda uygulanır; yani 33.030 TL'nin üzerinde kazanan herkes de aylık 4.211–5.615 TL arası gelir vergisi ve 250,70 TL damga vergisi avantajı sağlar. Eski AGİ hesabını merak ediyorsanız AGİ hesaplama sayfasına bakabilirsiniz.
İş görüşmelerinde çoğu zaman net rakam konuşulur, ancak sözleşmeye brüt yazılır. Vergi kademeli olduğu için "neti 0,8'e böl" gibi kısa yollar yanlış sonuç verir. Araçtaki Netten Brüte seçeneği, seçtiğiniz ay ve kümülatif matrah için istenen neti kuruşu kuruşuna veren brütü arar. Örneğin Ocak 2026'da 40.000 TL net için gereken brüt 49.709,72 TL, işveren maliyeti ise 2 puan teşvikle 60.521,58 TL'dir. Aynı net yılın sonlarında daha yüksek bir brüt gerektirir; netin yıl boyu sabit kalması isteniyorsa bunun sözleşmede açıkça yazılması gerekir.
İşveren, brüt ücrete ek olarak %21,75 SGK işveren payı ile %2 işsizlik sigortası işveren payı öder. 5510 sayılı Kanun'un 81. maddesinin (ı) bendindeki Hazine teşviki, primlerini düzenli ödeyen işverenlerde bu oranı imalat dışı sektörlerde 2 puan, imalatta 5 puan indirir. Teşviki seçerek maliyetin nasıl değiştiğini araçta görebilirsiniz; primlerin kalem kalem dökümü için SGK prim hesaplama aracı da kullanılabilir.
Maaşla bağlantılı diğer hesaplar için kıdem tazminatı hesaplama, ihbar tazminatı hesaplama ve yıllık izin hesaplama araçlarını; bordro kalemlerinin ayrıntılı anlatımı için maaş hesaplama rehberi ve 2026 vergi rehberi yazılarını okuyabilirsiniz.
2026 yılında asgari ücretin brüt tutarı aylık 33.030 TL, net tutarı 28.075,50 TL'dir. Brüt tutardan yalnızca %14 SGK işçi primi (4.624,20 TL) ve %1 işsizlik sigortası işçi payı (330,30 TL) kesilir; gelir vergisi ve damga vergisi istisna kapsamında olduğu için sıfırdır. 2026 için ara zam yapılmamıştır, bu tutar yıl sonuna kadar geçerlidir.
Brüt ücretten sırasıyla %14 SGK işçi primi, %1 işsizlik sigortası işçi payı, kümülatif matraha göre hesaplanan gelir vergisi ve binde 7,59 damga vergisi kesilir. SGK ve işsizlik primleri 297.270 TL tavanına kadar hesaplanır. Gelir vergisi ve damga vergisinden, asgari ücrete isabet eden tutar kadar istisna düşülür.
Gelir vergisi yıl başından itibaren biriken (kümülatif) matraha uygulanır. Kümülatif matrah 190.000 TL'yi aşınca %20, 400.000 TL'yi aşınca %27 dilimine geçilir ve brüt aynı kalsa bile kesilen vergi artar. Bu nedenle özellikle yılın ikinci yarısında net maaş düşer; yeni yılın Ocak ayında matrah sıfırlanır ve net yeniden yükselir.
1 Ocak 2022'den itibaren AGİ yerine getirilen bu düzenlemeyle, asgari ücrete isabet eden gelir vergisi ve damga vergisi kadar tutar vergiden düşülür. İstisna asgari ücretlilerle sınırlı değildir; özel sektörde çalışan bütün ücretlilere uygulanır. 2026'da aylık gelir vergisi istisnası Ocak–Haziran 4.211,33 TL, Temmuz 4.537,75 TL, Ağustos–Aralık 5.615,10 TL; damga vergisi istisnası her ay 250,70 TL'dir.
Net ücretten brüte geçişte vergi kademeli olduğu için tek bir oranla geri hesap yapılamaz. Doğru yöntem, aynı ay ve kümülatif matrah koşullarında hangi brütün istenen neti verdiğini adım adım aramaktır. Bu sayfadaki araç da bunu yapar: örneğin Ocak 2026'da 40.000 TL net için gereken brüt 49.709,72 TL'dir.
2026'da asgari ücretli bir çalışanın işverene aylık maliyeti teşviksiz 40.874,63 TL'dir (%21,75 SGK işveren payı ve %2 işsizlik payı dahil). 2 puanlık Hazine teşvikiyle 40.214,03 TL'ye, imalat sektöründeki 5 puanlık teşvikle 39.223,13 TL'ye iner. Bunlara ayrıca işverene ödenen 1.270 TL'lik asgari ücret desteği dahil değildir.
Hayır. Medeni duruma ve çocuk sayısına göre değişen AGİ 2022'de kaldırıldığı için 2026'da aynı brüt ücreti alan bekar ve evli çalışanın net maaşı aynıdır. Net maaşı değiştiren kişisel durumlardan biri engellilik indirimidir; derecesine göre aylık 12.000, 7.000 veya 3.000 TL gelir vergisi matrahından düşülür.
Son güncelleme: 16 Ekim 2026 · Kaynak: Resmî Gazete (Asgari Ücret Tespit Komisyonu Kararı 2025/1; Gelir Vergisi Genel Tebliği Seri No: 332; 7566 sayılı Kanun), SGK Genelgesi 2026/2, Gelir İdaresi Başkanlığı
Bilgilendirme amaçlıdır. Hesaplamalar 2026 yılı genel oranlarıyla ve önceki aylarda aynı ücretin ödendiği varsayımıyla yapılır; yemek, yol, prim, ikramiye, kesinti ve sektöre özel teşvikler bordronuzu değiştirebilir. Kesin tutar için işvereninizin bordrosunu veya bir mali müşaviri esas alın.