Çalışma sürenize göre hak ettiğiniz yıllık ücretli izin gün sayısını ve izin ücretini hesaplayın.
İş Kanunu 53. Madde
Tarihlerinizi girdikten sonra "Hesapla" butonuna tıklayın.
| Kıdem Süresi | İzin Hakkı | Özel Durum |
|---|---|---|
| 1 — 5 yıl (dahil) | 14 gün | — |
| 5 — 15 yıl | 20 gün | — |
| 15 yıl ve üzeri | 26 gün | — |
| 18 yaşından küçük | 20 gün | Yaş sınırı |
| 50 yaş ve üzeri | 20 gün | Minimum garanti |